2012-02-15

2012年2月12日，常州博瑞召开2012年管理工作会议，公司总经理樊阳文、副总经理蒋铁军、邓吉勇等高中层管理人员、员工骨干60余人参加会议。总公司南瑞继保相关研发专家、顾问应邀出席会议。 

樊总向大会传达了总公司南瑞继保2012年管理工作会议暨职工代表大会会议精神，并作常州博瑞2011年度工作报告。

2011年，总公司南瑞继保经营业绩再创历史新高，柔性输电、电网二次一体化、电力电子等新技术新产品的研发成果丰硕，各项工作成效显著。在南瑞继保的发展带动下，博瑞团队务实协作，合同额、销售额等各项经营指标均有较大增幅；公司产品线不断丰富、一次相关工程成倍增加；成功签约柔性输电装备产业基地项目，并成功入选市“510工程”；产品质量继续保持良好水平，并顺利通过SGS公司的ISO9001：2008质量管理体系认证；产品开发改进、工程及工艺改进取得显著成效；多个高压试验厅建成使用，有效提高了公司试验研究能力和整体产能。

在部署2012年工作重点时，报告要求：新的一年应根据总公司发展目标和战略部署，继续保持务实高效的运行机制，积极向上的企业文化，长远发展的战略方向，全面落实2012各项重点工作：首先，应加快博瑞柔性输电装备产业基地的建设，确保2012年底投产；在继续提高公司产能，满足总公司发展要求的同时，全面加强质量控制，杜绝盲区；加大新产品的试制和开发投入；积极开展工艺研究，完善工艺体系；加强岗位技能培训，优化岗位职能互补，提升车间和班组管理能力；积极推动办公自动化建设，提高办公效率；此外，要重视企业形象建设、环境管理和高端人才的引进工作。会议强调：博瑞各级管理人员应紧跟南瑞继保发展步伐，进一步统一思想，凝心聚力，务实创新，创造和谐奋进的良好氛围，为实现公司“十二五”发展目标，实现公司长远稳定健康发展而努力工作。

蒋总主持会议并要求与会人员认真学习贯彻、传达会议精神，增强干部员工的责任感和使命感，全力推进各项工作的开展。邓总作总结发言，并提出会后各部门应根据2012年重点工作部署，明确目标，坚定信心，团结协作，形成合力，确保各项任务按时、顺利完成。

与会代表围绕公司年度管理工作报告及如何提高管理水平、工艺水平、加强质量控制等议题，展开了深入、热烈的讨论与交流，取得广泛共识。大家纷纷表示，将继续秉承南瑞继保的优秀企业文化，务实团结、通力协作，以更加饱满的热情投入到今后的工作当中，团结一致，务实工作，为南瑞继保、常州博瑞的又好又快发展做出更大的贡献。