2011-09-06

为了解新员工思想动态和工作状态，增强新员工归属感，9月1日常州博瑞电力召开2011年新员工座谈会。公司总经理樊阳文、副总蒋铁军、邓吉勇、部分管理人员、专家及新员工代表共60余人参与座谈。

座谈会在轻松愉快的气氛中进行，新员工各抒己见，踊跃发言，畅谈了入职以来的收获及感受，大家一致认为公司的工作氛围和谐、同事关系融洽、生活环境良好。同时，新员工针对生产领料、学习培训、宿舍生活等方面提出了诸多意见和建议。与会领导对新员工在工作和生活等方面遇到的困惑作了现场解答和指导。

樊总在座谈中充分肯定了新员工的专业和文化素质，并对新员工的成长进步提出了六点要求：要认真做好每件小事，不能因事情简单、重复就失去耐心；要谦虚、诚信做人，大方、细心做事；要勤于思考、善于总结，学会辩证地看待问题；要加强自身综合能力的培养和锻炼，积累经验；要加强团队协作、互相理解尊重，不搞个人英雄主义；要不计较眼前得失，不在乎岗位平凡，比贡献不比待遇。最后，樊总希望新员工能够抓住机遇，把握未来，在博瑞实现自己的人生价值。

此次座谈会的召开充分调动了新员工的工作积极性，大家纷纷表示将不辜负公司领导的关心和期望，以更加积极的心态和饱满的热情投入到工作中，为公司的发展贡献自己的力量。